2016年書畫家園網(wǎng)采編部工作計劃

2016年，為了更快更好地發(fā)展和壯大書畫家園采編部工作，采編部人員要認真貫徹黨的十八屆五中全會精神，堅持穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，加強和創(chuàng)新并舉，有效地保持網(wǎng)站平穩(wěn)較快發(fā)展，特擬定下列工作計劃，旨在培養(yǎng)提高采編部人員高素質(zhì)、高效率、高遠見的工作作風，達到“高效務實，穩(wěn)定發(fā)展”。

一、提高采編部工作人員綜合素質(zhì)。包括專業(yè)知識、服務意識、工作能力等，在平時工作中每個人應嚴格要求自己，規(guī)范工作，完善自我。在工作過程中使自己游刃有余，有條不紊。

二、明確職責、強化責任，互相配合、加強聯(lián)系。采編部全體人員要樹立全局觀念，以藝術新聞為主。在采集當?shù)厮囆g新聞的同時，兼顧全國重大藝術新聞和走向。同時要注意新聞的時效性，以快為上。要互相溝通，加強交流與聯(lián)系。采編因故到外地參加活動，可以隨地采訪，同時以游記、隨感方式發(fā)表皆可。

三、完善各項制度。建立完善各項規(guī)章制度，才能保證網(wǎng)站工作的正常運行。使網(wǎng)站有章可循、有“法”可依。

四、獎懲制度。獎懲是部門發(fā)展不可缺少的原動力，一方面改善和提高采編人員的工作作風、工作態(tài)度和工作效率，另一方面也促進采編人員的工作激情，更好地為網(wǎng)站服務。

今年，在可能的條件下，對表現(xiàn)優(yōu)異和有突出貢獻的采編人員給予獎勵。要及時收集獎罰情況、考勤情況，做到準確無誤，公平公正。

1、采編人員每月親自采訪3篇，轉(zhuǎn)載9篇，多則計分有獎；每月超額完成任務的多采訪一篇獎5元，多轉(zhuǎn)載一篇獎0.3元。但需內(nèi)容精當而有文采，忌枯草無味。

2、采編員的發(fā)稿每月底評比并計分，積分最多者為采編紅星，網(wǎng)站獎勵獎品一份，網(wǎng)站通報嘉獎一次。連續(xù)3次被評為采編紅星者為采編狀元，網(wǎng)站會將其博客網(wǎng)頁標志為“采編狀元”，網(wǎng)站會對其整編資料在首頁上頂置宣傳3天，同時網(wǎng)站頒發(fā)獎杯一個。

3、采編積分變現(xiàn)，每季度統(tǒng)一結(jié)算一次；5元/分。

4、每位采編每月、每季度和年終都要向采編部匯報月、季、年的工作情況；每月不匯報扣1分，每季度不匯報扣3分，年終不匯報扣9分。

五、加強內(nèi)部交流，增強集體榮譽感。采編部要定期召開部門會議（或以網(wǎng)絡形式進行交流）。一方面總結(jié)階段工作情況、展望今后工作前景、督促部門人員做好工作，另一方面加強內(nèi)部工作交流、溝通，使采編部工作和生活更加流暢、完美。

以上各條希大家自覺遵守，共同維護采編部的聲譽。

                            趙振元總監(jiān)擬定

                                        書畫家園網(wǎng)采編部

                                      二零一六年二月十九日